Coordonnateur, architecture des appels d’offre

 

 

Votre mandat

  • Répondre aux demandes de proposition de concert avec les directeurs de compte et les experts ;
  • Participer au développement d’une stratégie de soumission gagnante (optimisation de la conception, stratégie d’exécution, négociation avec le client, sélection et implication des acteurs, opportunités, et messages clés, etc.) ;
  • Planifier, coordonner et intégrer le travail d’une équipe multidisciplinaire œuvrant au développement du design, du plan d’exécution du projet, de l’échéancier de réalisation, du plan d’exploitation et d’entretien (le cas échéant), de l’estimation des coûts ainsi que de la production des livrables de soumission ;
  • Construire une base de données/référentiel de réponses précises et pertinentes ;
  • Créer des outils de proposition tels que des présentations, des documents de référence etc. ;
  • Élaborer, faire approuver à différent niveau et effectuer le suivi du budget et de l’échéancier de la proposition ;
  • Organiser les revues internes et s’assurer d’obtenir les autorisations corporatives préalables au dépôt de la proposition ;
  • Contribuer au développement de l’expertise en matière d’appel d’offre et du positionnement de l’entreprise dans ce domaine ;
  • Participer au le post-mortem de la proposition et développer les leçons apprises ;
  • Bâtir et maintenir des relations d’affaires solides avec les différents clients internes et partenaires.

 

Comment savoir si ce poste est pour vous ?

  • Diplôme d’étude universitaire en administration ou un domaine connexe ;
  • Deux (2) à cinq (5) ans d’expérience pertinente (coordination, rédaction technique, etc…)
  • Avoir de fortes aptitudes en gestion de projet (établir les priorités et organiser les différentes équipes de travail)
  • Avoir d’excellentes aptitudes en résolution de problèmes ;
  • Avoir des fortes aptitudes en négociation et être persuasif ;
  • Être un excellent communicateur, bilingue français et anglais, tant à l’oral et qu’à l’écrit ;
  • Faire preuve de leadership et d’initiative ;
  • Posséder un sens du jugement et une excellente capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Être en mesure de collaborer efficacement avec tous les membres de l’équipe de projet, les partenaires et le client ;
  • Être à l’aise dans un environnement à évolution rapide, être orienté vers les solutions et avoir une bonne gestion du stress.

 

LES VALEURS QUI NOUS FONT T.R.I.P.ER

  • Transparence : Fournir l’information juste dans le bon contexte ;
  • Résultat : Prendre les moyens nécessaires afin d’atteindre nos objectifs ;
  • Innovativité : Accepter et s’impliquer dans le changement ;
  • Professionnalisme : Viser la plus haute qualité dans toutes nos actions ;
  • Engagement : S’approprier les objectifs communs afin de contribuer au succès de l’équipe.

 

POURQUOI AIMERIEZ-VOUS VOUS JOINDRE À NOTRE ÉQUIPE ?

Le succès de Fibrenoire est grâce aux forces des membres de son équipe exceptionnelle. C’est pour cela que nous nous engageons à offrir :

  • Un environnement de travail stimulant qui favorise les nouvelles idées
  • De la formation et du développement selon vos ambitions
  • Un horaire de travail flexible et possibilité de télétravailler
  • Un salaire et des avantages sociaux hors pairs
  • Facile d’accès en transport en commun (près du métro Parc et Acadie)
  • Vie sociale au travail exceptionnelle

 

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre candidature à l’adresse suivante : rh@fibrenoire.ca

 

* Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Vous aimez ? - Appliquez maintenant

Dernière étape pour rejoindre l’entreprise qui vous ressemble : nous faire parvenir votre CV.

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